二月，对于职场中人，春天属于计算机行业的谋职者，从英才就业指数的走势看，人才市场中对这一行业人才的需求已在高位上上扬了许久，而且显然还将会继续下去。
通过中华英才网对京、沪、粤代表性媒体和英才网三地网上招聘的统计监测显示，二月份，三地人才市场同步进入活跃期。在经过一月份招聘数量的下挫后，二月份各地、各行业、各职位对人才的吸纳能力大增。这显然是一种带有规律性的变化，与往年一样，一过春节，用人单位开始陆续推出新年度的用人计划，而众多谋职者也开始寻觅新的职业发展机会，这使得市场中对人才的需求显示出了强劲的攀升势头。而与往年不同的是，今年招聘旺季的到来似乎比往年为早，倒是与股市中科技股一路跃升带来的空前利好遥相呼应，人才市场的变化总是与经济形势的变化息息相关，近年来新技术产业的迅速发展和网络公司的大规模扩军已很明显地显示在市场的人才供求之中，二月份人才需求上升幅度最大的行业集中在计算机、工程技术和销售，正是这一变化的具体体现，而从近几个月人才需求的走势看，与计算机工程及网络技术相关的人才需求，预计仍然会有相当的上探空间。
从三地的供需排行榜看，与上月相比领先的几位变化虽然不大，但一些位次的波动也显示了市场需求的此升彼降。在北京地区，曾经在一月位居供需排行第7位的医药、化学，二月跌出了前10位，进出口贸易则再次进入排行的第10名；在广东地区，随着春节过后市场的新需求，酒店服务业也重新回到了前10位中；而在上海，多次进入排行榜的消费类制造业则已悄然淡出。曾经在去年的排行榜中一度被视为黑马的媒体、出版业，如今已坐稳了京、沪排行榜领先位置，传媒市场的激烈竞争和对人才的需求事实上一点也不弱于计算机行业，而异军突起的网络业更加剧了这两者对人才的争夺。
股市中的利好会使股指抬头，人才市场中政策与需求的利好也同样会带来人才市场需求与走向的新变化。二月人才市场的大利好应该是西部大开发带来的发展新空间，国家人事部官员透露配合西部大开发户籍管理将会有新变化，投身西部开发的人才有可能享有前所未有的双户籍，而各西部地区陆续推出的吸纳人才的优惠政策和奖励措施也会拉动人才供职西部的走向，一轮“走西口”的人才大流动或许已为时不远。但从目前而言，努力营造中关村概念的北京和大力构建人才资源高地的上海依旧是跨区域流动者的首选，这其中一直致力升门户开放的上海显然又领先一筹，从英才就业指数中我们可以发现，上海的二月指数已上升至313．60点，比上月增长100多点，且创造了三地指数的新高。
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